Warum die Wahl der Wandfarbe im Büro so wichtig ist
Wirkung von Farben im Büro
Die Farbgestaltung im Büro beeinflusst Konzentration, Kreativität, Wohlbefinden und die Wirkung eines Raumes. So zeigen bestimmte Farbtöne eine anregende oder auch eine beruhigende Wirkung. Blau und Grün eignen sich besonders für konzentrites Arbeiten, Gelb und Orange fördern Kommunikation und Kreativität, während Rot nur gezielt als Akzent eingesetzt werden sollte. Entscheidend ist ein Farbkonzept, das zur Tätigkeit, Raumfunktion, Lichtwirkung und Unternehmenskultur passt.
Im folgenden Blogbeitrag beleuchten wir genauer, welchen Effekt Farben auf uns Menschen haben, wie wichtig das Thema Farbgestaltung im Büro ist und worauf Sie achten müssen, damit auch Ihr Büro den optimalen Anstrich erhält.
- Autor: Sebastian Kreckel
- Lesezeit: 6min
Inhaltsverzeichnis
Bürofarben definieren
Warum Farbgestaltung im Büro wichtig ist
Studien belegen, dass Farben nicht nur auf unsere Sinne Einfluss nehmen. Sie wirken sich gleichermaßen auf unsere Emotionen und unser Wohlbefinden aus. „Glückliche Mitarbeiter:innen sind produktiver“ ist also nicht nur ein bekanntes Sprichwort.
Ziele von Farbkonzepten:
- Die Identität des Unternehmens widerspiegeln
- Die Leistung der Belegschaft fördern
- Eine Atmosphäre schaffen, die inspiriert und motiviert
Werden diese Ziele erfüllt, erhöht das Ihre Attraktivität als Arbeitgeber:in. Außerdem liefern die Mitarbeiter:innen bessere Arbeitsergebnisse. Betrachten Sie das Farbkonzept als Botschafter für Ihr Unternehmen: Die gewählten Farben sollten positiv wahrgenommen werden und niemals stören.
Ansonsten ist es nur eine Frage der Zeit, bis sich die Belegschaft unwohl fühlt – ohne wirklich zu wissen, aus welchem Grund. Das wirkt sich in letzter Instanz auch auf die Produktivität und Qualität der Arbeit aus.
Welche Farbe im Büro?
Die Wahl des passenden Farbtons für den Arbeitsplatz
Zunächst gilt es, den Arbeitsanspruch des jeweiligen Raums zu überprüfen. Sind Kreativität und Kommunikation erwünscht? Dann wirken triste Farben eher hemmend. Ein Beispiel dafür ist eine Mischung zwischen Blau und Grau: Die Kombination ruft ein Gefühl der Distanziertheit hervor, besonders wenn sie mit anderen kühlen, neutralen Farben verwendet wird.
Stattdessen eignen sich bunte, aufmunternde Farben wie beispielsweise grün oder gelb. Steht im Büro konzentriertes Arbeiten im Vordergrund, sollten Sie im Umkehrschluss prägnante Farben vermeiden. Sie erzeugen häufig Unruhe.
Warum die richtige Planung
entscheidend ist
Diese Aspekte fließen von Anfang an in die Gesamtplanung ein. Von der richtigen Farbwahl hängt ab, wie sich die Belegschaft Tag für Tag im Büro fühlt. Achten Sie bei der Farbgestaltung Ihres Büros deshalb nicht nur auf Ihren eigenen Farbgeschmack oder Ihr Bauchgefühl.
Arbeiten Sie stattdessen an einem ganzheitlichen Bürokonzept, das auch Punkte wie Regeneration und Erholung einbezieht. Denn auch Orte, an denen sich die Mitarbeiter:innen in der Mittagspause oder nach einem langen Meeting entspannen können, sind in modernen Arbeitswelten extrem wichtig.
Farbpsychologie im Büro
Welche Farbe eignet sich für welchen Bürobereich?
Mittlerweile ist es erwiesen, dass Farben auf unsere Sinne und Emotionen wirken. Sie lösen bestimmte Stimmungen bei uns aus und beeinflussen sogar unser Verhalten. Farbpsychologie ist also auch bei der Gestaltung der Büroräume äußerst wichtig.
Für jedes Büro gibt es verschiedene Möglichkeiten, ein passendes Farbkonzept umzusetzen. Die einzelnen Farben haben eine spezifische psychologische Wirkung, die für unterschiedliche Raumkonzepte im Arbeitsumfeld genutzt werden kann. Dafür ist es allerdings wichtig, die Bedeutung der Farben zu kennen.
Farben im Büro und ihre Wirkung im Überblick
Nicht jede Farbe eignet sich für jeden Bürobereich. Während manche Farben Konzentration und Ruhe fördern, unterstützen andere Kommunikation, Kreativität oder eine freundliche Raumwirkung. Die folgende Übersicht zeigt, welche Wirkung Farben im Büro haben und wo sie sinnvoll eingesetzt werden können.
| Farbe | Wirkung im Büro | Geeignet für | Hinweis |
|---|---|---|---|
| Blau | beruhigend, sachlich, konzentrationsfördernd | Einzelbüros, Fokusbereiche, technische Arbeitsplätze | Zu viel Blau kann kühl oder distanziert wirken. |
| Grün | ausgleichend, natürlich, entspannend | offene Büroflächen, Rückzugsbereiche, Pausenräume | Besonders geeignet, um Ruhe und Erholung zu fördern. |
| Gelb | freundlich, aktivierend, kreativitätsfördernd | Kreativräume, Kommunikationszonen, Meetingbereiche | Am besten als Akzentfarbe einsetzen. |
| Orange | warm, kommunikativ, motivierend | Teamzonen, Lounges, informelle Besprechungsbereiche | Unterstützt Austausch, sollte aber nicht zu dominant sein. |
| Rot | aktivierend, dynamisch, aufmerksamkeitsstark | Akzentflächen, Empfang, Bereiche mit kurzer Aufenthaltsdauer | Großflächig kann Rot unruhig oder reizend wirken. |
| Lila | inspirierend, hochwertig, kreativ | besondere Akzentbereiche, Lounges, repräsentative Räume | Sparsam einsetzen, damit es nicht überladen wirkt. |
| Grau | neutral, ruhig, professionell | Grundgestaltung, moderne Büros, Kombinationsflächen | Sollte mit warmen Materialien oder Akzenten kombiniert werden. |
| Beige/Sand | warm, ruhig, natürlich | Arbeitsbereiche, Empfang, Besprechungsräume | Gute Basisfarbe für ein harmonisches Farbkonzept. |
| Weiß | hell, offen, klar | kleine Räume, Decken, Grundflächen | Zu viel Weiß kann steril wirken. |
Die wichtigsten Bürofarben im Detail
Blau
Konzentrationsfördernd und beruhigend
Wirkung: Blau wirkt beruhigend, fördert die Konzentration und steigert die Effizienz. Es reduziert Stress und verleiht ein Gefühl von Klarheit, Stärke und Vertrauen.
Eignung: Perfekt für Arbeitsplätze mit hoher Konzentrationsanforderung, wie Großraumbüros, IT-Abteilungen oder technische Entwicklungsbereiche.
Grün
Ausgleichend und erfrischend
Wirkung: Grün steht für Natur, Balance und Erholung. Es reduziert Ermüdung, fördert die Gesundheit und vermittelt Glück und Loyalität. Grün schafft eine harmonische Arbeitsatmosphäre.
Eignung: Ideal für Räume mit hoher Belastung, zum Beispiel Besprechungsräume, Callcenter oder Büros mit langen Arbeitszeiten. Auch in Pausenräumen fördert es Entspannung.
Rot
Aktivierend und energiegeladen
Wirkung: Rot regt die Sinne an, steigert die Aufmerksamkeit und kann sogar die Herzfrequenz erhöhen. Die Farbe vermittelt Leidenschaft, Stärke und Abenteuer.
Eignung: Gut geeignet für kreative Räume oder Bereiche, die schnelles Handeln erfordern, wie Besprechungsräume für Brainstormings oder Bereiche mit hoher Dynamik wie Verkaufs- oder Eventabteilungen. Vorsicht: Zu viel Rot kann aggressiv oder überfordernd wirken.
Gelb
Kreativitätsfördernd und optimistisch
Wirkung: Gelb wirkt anregend, fördert kreatives Denken und vermittelt Positivität. Die Farbe steht für Neugier, Wärme und Klarheit.
Eignung: Besonders gut für Innovationsräume, Design- und Kreativabteilungen sowie für Start-up-Umgebungen oder Meetingräume, in denen neue Ideen entstehen sollen.
Orange
Motivierend und kommunikativ
Wirkung: Orange verbindet die Energie von Rot mit der Positivität von Gelb. Es fördert Motivation und Teamgeist. Gleichzeitig vermittelt die Farbe Leidenschaft, Stärke und Aktionismus.
Eignung: Perfekt für Teambüros, Lounges und Kommunikationszonen, in denen Austausch und Kooperation gefördert werden sollen.
Lila
Inspirierend und hochwertig
Wirkung: Lila wird oft mit Kreativität, Inspiration und Luxus in Verbindung gebracht. Es vermittelt Fantasie und fördert die Vorstellungskraft, während es gleichzeitig Weichheit und Ruhe ausstrahlt.
Eignung: Gut für Konzeptionsräume, Designstudios oder Unternehmen, die sich mit Innovation und Exklusivität identifizieren.
Das Farbkonzept im Büro
So entsteht ein stimmiges Gesamtbild
Um die passende Farbauswahl zu treffen, ist es wichtig, den verschiedenen Räumen entsprechende Aufgaben zuzuordnen. Kommunikative Bereiche dürfen weitaus bunter sein. Dort lassen sich Orange- und Rottöne sehr gut mit Erdtönen kombinieren.
Für Räume, in denen Brainstorming und Kreativität gefragt sind, eignen sich unterschiedliche Grün- oder Blautöne. Sie lassen sich gut mit der Komplementärfarbe Gelb kombinieren. Geht es um ruhige Arbeitsbereiche, passen helle Sandfarben, sanfte Brauntöne oder ein kühles Blau. Diese Farben helfen dem menschlichen Gehirn bei der Konzentration.
Für Eingangsbereiche oder Gemeinschaftsräume wie beispielsweise die Büroküche bieten sich Creme- oder Pfirsichtöne an. Sie werden als freundlich und auflockernd empfunden und eignen sich damit perfekt, um Kundschaft und andere Gäste zu empfangen. Außerdem vergrößern Sie Ihr ganzes Büro optisch, indem Sie helle Farbtöne verwenden. Sie geben den jeweiligen Räumen mehr Licht.
Wichtig: Wenn Sie in Ihrem Büro Raumtrenner wie Scheiben und Glastüren verwenden, sollten Sie umso mehr auf ein ganzheitliches Farbkonzept für alle Räume achten. Denn nur so kann ein für das Auge angenehmer Übergang zwischen den verschiedenen Arbeitsbereichen gewährleistet werden.
Was muss ein durchdachtes Farbkonzept berücksichtigen?
Ein gutes Farbkonzept für das Büro entsteht nicht durch einzelne Lieblingsfarben, sondern durch das Zusammenspiel aus Raumfunktion, Lichtverhältnissen, Materialien, Möblierung und Markenidentität. Ziel ist ein Arbeitsumfeld, das Orientierung gibt, die gewünschte Atmosphäre unterstützt und gleichzeitig zur Unternehmenskultur passt.
Dabei sollte jeder Bereich im Büro bewusst betrachtet werden: Arbeitsplätze benötigen andere Farben als Besprechungsräume, Empfangsbereiche oder Pausenzonen. Während ruhige Grundfarben Konzentration fördern, können gezielte Akzentfarben bestimmte Bereiche hervorheben und mehr Lebendigkeit in die Fläche bringen.
Wandfarbe im Büro
Welche Farben eignen sich nicht für das Büro?
Nach wie vor ist die Farbe Weiß die meist verwendete Farbe in Büros. Allerdings wirkt sie uninspirierend und ermüdend auf das menschliche Auge und wird daher auf Dauer langweilig. Gleichzeitig kann Weiß Stress fördern. Soll ein Raum eher neutral wirken, eignen sich stattdessen helle Beige- und Grautöne. Sie entlasten das Auge und erzeugen ein weitaus besseres Gesamtbild.
Streichen Sie einen Raum in dunklen Farben, wirkt er automatisch kleiner und beengend. Das verringert die Produktivität, Kreativität und das Leistungsvermögen. Deshalb sollte die Farbgebung im Raum gut durchdacht sein.
Setzen Sie Akzente und denken Sie über Farbverläufe nach. In den meisten Fällen gilt außerdem die Faustregel „weniger ist mehr“. Achten Sie eher auf den Gesamteindruck des Büros als nur den einzelnen Raum.
Fazit: Farbgestaltung im Büro
Die richtige Bürofarbe steigert Wohlbefinden und Produktivität
Mit der Farbgebung im Büro spiegeln Sie die Identität Ihres Unternehmens wieder, fördern die Leistung der Belegschaft und schaffen eine Atmosphäre, die inspiriert und motiviert. Die richtige Auswahl der Farben im Büro hängt stark von den Tätigkeiten und der gewünschten Atmosphäre ab. Während Blau und Grün für Konzentration und Ruhe sorgen, regen Gelb, Orange und Rot Kreativität und Dynamik an.
Die Herausforderung eines ganzheitlichen Farbkonzepts liegt hauptsächlich darin, geeignete Wandfarben für einzelne Räume und deren Funktionen zu treffen. Die persönliche Präferenz spielt eine untergeordnete Rolle. Das Farbkonzept muss über alle Räume hinweg stimmig sein und zu den Anforderungen der verschiedenen Arbeitsbereiche passen.
Häufige Fragen zur Farbgestaltung im Büro
FAQ
Für konzentriertes Arbeiten eignen sich ruhige Farben wie Blau, Grün, Beige oder helle Grautöne. Kreativ- und Kommunikationsbereiche können mit Gelb, Orange oder warmen Akzentfarben lebendiger gestaltet werden.
Farben beeinflussen Stimmung, Konzentration und Raumwirkung. Blau wirkt beruhigend, Grün ausgleichend, Gelb kreativitätsfördernd, Orange kommunikativ und Rot aktivierend.
Für konzentrierte Tätigkeiten eignen sich vor allem Blau, Grün sowie ruhige Natur- und Grautöne. Sie schaffen eine klare Arbeitsatmosphäre, ohne den Raum zu überladen.
Sehr grelle, dunkle oder großflächig eingesetzte Signalfarben sollten vorsichtig verwendet werden. Besonders Rot kann bei großflächigem Einsatz unruhig wirken.
Ein Farbkonzept entsteht aus Raumfunktion, Lichtverhältnissen, Markenidentität, Materialien, Möblierung und den Anforderungen der Mitarbeitenden. Gerne unterstützen wir Sie bei der Gestaltung Ihrer Bürofarben.
Mehr für Ihre neue Büroplanung
Entdecken Sie weitere Beiträge aus unserem Blog
Entdecken Sie weitere spannende Beiträge rund um New Work, hybride Arbeitsmodelle und moderne Bürokonzepte. Jetzt weiterlesen!
